Ilmoitukset
Hyvä Keskustelu Calgary Osallistujat:
Meidän vetäjän Bob Chartier on visio voima että kansalainen johdolla "Think Tank" voisi olla muuttamassa yhteisö. Citizen Think Tank soitti tämä keskeinen rooli sponsoroinnin ja johtavat keskusteluiksi seuraus kansalaisten keskuudessa.
Hän on pyytänyt, että hänen ehdotus jaettava niille, jotka osallistuivat molempien "Keskustelu Calgary" tapahtumiin vuonna 2009. Olen tyytyväinen siihen, että se pitää oman harkintaan.
Voit vapaasti vierailla Bob verkkosivuilla osoitteessa http://www.managers-gestionnaires.gc.ca/chartier-eng.asp Ei hienoa tietoa, malleja, elämäkerta, jne., jotka haluavat tietää enemmän. Jos haluat ottaa yhteyttä häneen suoraan, voit tehdä sen osoitteessa chartierbob@gmail.com
Bob Hawkesworth
Citizen Think Tank ... sitoutumista ja kansalaisten diskurssin
Firestarter paperi
Bob Chartier
Se on viimeisin iterointia vanha ärsyttää ... työntekijän eläkkeelle työ ja kansalainen ei edes vaivautunut äänestämään. Riippumatta aikavälillä me kutsumme sitä, me tiedämme, miltä se näyttää. Olemme liiankin tuttuja unengaged työntekijän vapaassa pudotuksessa oikeus alueen kurjuutta, turhautumista ja ikävystyminen. Näemme päivittäin emäntä että ei voi laittaa pois Blackberry, joka pitää hänet vankeudessa vuonna mikro-alueella e-mail sotkua. Näemme etulinjassa työntekijät näkevät kalliita konsultteja on pyydetty neuvoja siivoamaan, mutta jotka itse eivät koskaan pyytänyt edes kerran, mitä he tekisivät parantaa asioita täällä.
Työntekijän vetäytyminen on miljardin dollarin joutomaa kiireisen työn ja distractive nähtävyyksiä. On jo tarpeeksi paha organisaatioissa, joissa tuottavuus, innovaatiot ja tehokkuus ovat vaakalaudalla. Se on tappava yhteiskunnissa ja yhteisöissä, joissa terveyden, turvallisuuden, koulutuksen, ympäristön ja demokratia ovat vaakalaudalla.
Voidaan väittää, että vanhanaikaiset käsite kansalaisten keskustelu on Kanarian ja mineshaft jokaisen vakiintuneet ja nousevat demokratiaa maailmanlaajuisesti näköala. Yksinkertaisen web-määritelmä siviili diskurssin näyttää jokseenkin ... sitoutumisen keskustelun tarkoitus parantaa ymmärrystä. Tehty hyvin, se voi ajaa tietoa, joka on kannekelpoinen yhteydessä edistää yksilön arvoa ja parantaa yhteiskuntaa.
Joten kun oli viimeinen sitoutuminen keskustelun ymmärtämistä? Kreikkalaiset kokoontuvat Agora yhteisön keskustelua ja ajatusten vaihtoa. Olen hyvin vaikea kuvitella nykyaikaisen version agora.
Huomaa sanan käyttö keskustelun ... ei tiedonvaihtoa tai tehdä yhteyden. Karhunvatukat voivat vaihtaa tietoja ja Facebook voi pitää meidät yhteydessä, mutta monet keskusteluun vielä avaimet todellisen kansalaisuuden diskurssiin.
Käytännössä tämä merkitsee entistä selkokielellä ... kyllä se on totta, että voi olla kytkettynä jopa satoja, ehkä tuhansia "ystäviä" Torontossa, Amsterdamissa ja Nairobissa, mutta olet osallistunut koulun johtokunnan kokous tapahtumat, joissa on alle kolmetoista henkilöä näytä varten minkäänlaista keskustelua siitä, kuinka lapsemme ovat koulutettuja.
Yhteys on globaali, keskustelu on paikallinen. Molemmat ovat tärkeitä, mutta yksi on kriittinen.
Mitä tapahtui?
No, kolme asiaa on tapahtunut ... kokousten, komiteoiden ja kunnantalot. Kuvittele, jos haluatte, siitä pois suuren yrityksen House of Pain, päätös on saavutettu myöhään syksyllä 1956 poistamaan keskustelu työpaikalla. Se oli aivan liian raskas ja tehoton ja suoraan sanottuna pelkkää kiusallista joutua keskusteluja työpaikoilla. Paljon enemmän "ammattimaisia" kokoontumaan, kaapit, puheita, toimistot, puhelimet, tietokoneet, työpajoja, esityksiä (Jumala siunatkoon PowerPoint) ja komiteat. Keskustelu oli niin tuottamattomat, ehkä vielä hyötyä taiteilijoiden ja viljelijöille, mutta ei niinkään ammatillinen luokan.
Se toimi. Ei ole todellista syvä keskustelun toimistoympäristössä koska metaforinen kylmä marraskuu päivä vuonna 1956.
Tietenkin nämä työntekijät ja avainhenkilöt tulisivat kotiin niiden asuinalueiden ja yhteisöjen ja monet heistä ottivat kansalaisvelvollisuuttaan vakavasti. Ne olivat enemmän kuin halukkaita tuomaan vasta hankittu kokousten, komiteoiden ja raatihuone neuvottelut lähestymistapa takaisin hirvittävän vanhanaikainen kansalais hallitusten ja julkisten palvelujen levyt ja tarjoajien
Se toimi.
Niin paljon kuin se sisällä yrityksen organisaation maailmassa keskustelu on pian teräinen ulos paikallisen maailman kerran luonnollisen yhteiskunnan diskurssi todellinen raatihuoneen ja kahvila. Niin sinä ihmettelet, miksi et voi saada kolmetoista henkilöä ulos koulun johtokunnan kokous ja jos et saa kolmetoista vain kolme koskaan halua tulla takaisin?
Oletko koskaan osallistunut yksi? Rikas keskustelu se oli?
Kokeile istuu suoraan riveihin noin kovaa arsed pinoamista tuolit, kuunteleminen itse tärkeitä virallisia saarnata kautta sokaisevat tylsyys ja arjen Dum luotien PowerPoint ensimmäisen puoliskon kokouksen. Toinen puoli, saamme linjaliikenteen ylös mikrofonin ja soittaa meidän pikku "sisäinen puhujia" on saarnata takaisin hymni koska juuri mitä teet mikrofoni.
Oikeastaan, ehkä mikrofoni on onnistunut tekemään meidät kaikki speechifying poseurs. Olet ollut siellä ... tai ehkä ei
Ehkä se oli Health Board kuulemisen mikrofoni line-up ... Kaupunki Kaava valiokunta mikrofoni line-up tai luonnonvaraministeriön seminaarin kestävän PowerPoint ja mikrofoni line-up, joka lopulta sai teitä ja meni kotiin mutisten ... "Ei koskaan enää! ".
Nämä diddly kirottu kansalaisia, he eivät vain välitä. Me luovumme meidän kallisarvoista aikaa ja he eivät edes tule ulos. No oikealle takaisin ya. " Voisitko edes tullut ulos viimeisen kokouksen olet heittänyt jos ei ole maksettu tai sitä on noudatettu osa teidän valtuudet pitää sitä?
Ok, ehkä olen mennyt vähän yli reunan täällä, mutta en ole ollenkaan varma, että useimmat kansalaiset kokevat aidosti mukana omassa yhteisössään ja kun ne mennä kihloihin, se on usein epätoivo, vihamielisyyttä, sijainti ja yksi etu. Tämä on tappava yhdistelmä, yhdistettynä näiden "vanhan koulun" 1956 sitoutumista työkaluja, joten meille entistäkin turhautumista noin kansalais-keskustelua.
Olemme edelleen rakastunut demokratiaa, mutta se on tulossa, kuten hassu vanha täti, me rakastamme häntä, mutta ole varma kädestä julkisesti. Lämpimämpi tulipalojen todellisen demokratian intohimoa ja vuoropuhelu näyttää kasvavan säädin vuosi vuodelta.
Toinen suosikki väline että yritys maailmassa on valtuuskunta. No, nyt kansalaistoiminnan maailmassa me rakastamme sitä. Olemme valtuutettu opimme opettajille, meidän turvallisuutemme poliisille, meidän hyvinvointi on lääkäreiden ja urheilun ammattilaisia, henkemme ja kirkkojen kantamme tv-uutiskanavat ja ajattelu ajatella säiliöitä ... hyvin, miten tämä kaikki työskentely rikki ajaksi te?
Itse asiassa tuo viimeinen sai minut ajattelemaan.
Vähän backstory ...
Varten kymmenen vuoden ajan, harva meistä on julkisen palvelun on kokeilleet välineitä ja toimintatapoja että avoin keskustelu, yhdistää ihmisiä kaikkialla keinotekoiset rajat ja laajemmin osallistumaan ihmisiä järjestöt ja yhteisöt. Perustuttava periaatteisiin järjestelmien ajattelu, nämä välineet tarjoavat mahdollisuuksia luonnostaan paras järjestelmä tai jopa paremmin, mikä koko järjestelmän tilaa sen sijaan enemmän perinteisiä yhtä paljon ihmisiä kuin ehkä kokoustilaan mahtuu.
On tietenkin hyvä uutinen ja huono uutinen. Huono uutinen on, että se silti tuntuu vähän tuhruinen saada satoja ihmisiä. Hyvä uutinen on, että meillä on uusia työkaluja, jotka takaavat niiden täyden sitoutumisen kun ne sinne.
Uusia välineitä toimeksiannosta rakkauden suuret ryhmät, koska ihmiset ovat nyt tuodaan alusta alkaen - ei "ostettu" jälkeen joku muu on tehnyt kaiken raskaan ajattelua.
Työkalut kuten OpenSpace sallia huone täynnä ihmisiä mahdollisuuden suunnitella ja asettaa omat toimintaohjelmaa, joka perustuu heidän sisäpiirin tuntemus. Muita työkaluja kuten Courtyard Café luoda ympäristö, jossa erityiskysymyksiä on käsitelty täysin siviili-, avoin valinta, ei mikrofoni hallitsee tilaa.
Kahvi perustuva keskustelu on yhtä vanha kuin papu itse. Miksi Tom Hortons "saada kaikki suuret keskustelut?
Keskustelut
Olen helpotettava ihmetellään sadoista istuntojen julkisen sektorin organisaatioille, mutta se alkoi tulla entistä mielenkiintoisemmaksi, kun BC hallitus yritti kokeilla muutama vuosi sitten. Hallitus halusi osallistua kansalaisten kasvavaan kriittisiin kysymyksiin noin terveydenhuolto.
Ensimmäinen puhelu meni ulos pyydetään "kuuleminen" prosessin ... ehkä yksi niistä raatihuone monenlaisia menettelyjä. Oletko koskaan osallistunut johonkin näistä kuulemistilaisuuksia? Olisi kiva kuulla, että kokemukset olivat ainutlaatuisia, mutta oman olivat melko vanhoja koulun yleisöä suoraan rivien syventämiseen esittäjät edessä. PowerPoint on useimmiten väline valinta ja kysymys ajan hallitsi lämmitetty kysymyksiä ja vihainen mini puheita hallitsevat mikrofonit yksi, kaksi ja kolme.
No, providentially kansan BC henkilö asetetaan johtoasema oli tehnyt työtä omassa pienessä yhteisössä käytäntö. Hän kunnioittavasti ehdottaa, että ehkä meidän ei tarvinnut toista kuulemismenettelyssä, vaan meidän kannattaa aloittaa keskustelun kansalaisten kanssa merkittävän kysymyksiin noin terveydenhuolto.
Myöhemmin BC Keskustelu Terveys käytetty kolmea innovatiiviset järjestelmät perustuvat välineet, jossa kansalaiset useimmissa kaupungeissa ja maakunnan kaupungeissa. Ei ollut mikrofoneja, puheita tai sijainti tai esityksiä. Se oli yksinkertaisesti harjoittaa maakunnassa laaja keskustelu terveydenhuoltoon. Seuranta arvioinnit olivat erittäin korkeita.
Tiedustelu Kerättyjen erityisen hyödyllinen yrityksille, hallituksille ja terveydenhuoltojärjestelmää. Ja ei, ne eivät ratkaise kaikkia ongelmia, mutta ne eivät kerää noin oivalluksia ja käytännön tietoa ja mikä tärkeintä, kansalaisille tuntui todella mukana. Yksi nainen oli lainattu paikalliseen lehteen sanoi: "En edelleenkään luota hallituksen, mutta en ole koskaan tuntenut niin kuunnellaan."
Äskettäin Calgary, ja siellä tarjoillaan Oltermanni, Bob Hawkesworth on asianomaisen myöhässä kovettuminen ja kannanottoja tunne, että hänen kaupunkinsa on enemmän ja enemmän tunkeutumalla leiriin ... bottom line vs. vihreä vs. markkinat vs. yhteisö vs. pysäkki vs. Siirry vs. joka antaa ....
Hän kiinnostui ajatuksesta kaupungin keskustelua, ehkä uudelleen herääminen vanha ajatus kansalaisten keskusteluun ... puhu Mike sijasta osaksi mic, jos haluatte.
Toukokuussa 2009 yli 200 ihmistä tuli ulos lauantaina päivän keskustelun avulla OpenSpace ja Courtyard Café työkaluja. Päivän päätteeksi vastaus oli melko voimakas. Toki muutama lähti aikaisin, kun he ymmärsivät, että ei olisi foorumi, mutta suurin osa jäi ja henkilö, he halusivat lisää. Seurata istuntoa toiseen lauantaina - itse asiassa se oli Halloween 2009 - ja jälleen sama määrä ihmisiä tuli ja meni syvemmälle alkuperäistä keskustelua uusien välineiden, kuten haastattelu Matrix, Harjoitus Piki ja Ritual toisinajattelijoita. Jälleen vastaus oli erittäin positiivinen.
Joten mikä oli erilainen?
No, ensinnäkin, nämä välineet ovat melko ainutlaatuinen ja erittäin houkutteleva. Päivän näitä välineitä ei ole kuin päivä kokouksessa. Jokainen saa äänensä, on noudatettava huoneeseen ja tulokset ovat rikkaita ja maadoitettu.
Toiseksi prosessi omistaa osallistujille. Let's oltava selkeitä, emme paljon tällaista asiaa jo silloin, kun meillä on jonkun liiketoimintaan tai poliittisia tavoitteita. Kun järjestöt, liike-tai kaupungit tekevät suunnittelu on noudatettu pala edellyttää panosta. Tämä on tavanomainen kuulemismenettelyn ja selviä odotuksia puolelta mistä "tuote" loppujen lopuksi on menossa. On usein turhautumista, pettymystä ja luottamuspulaa sivuilla, osallistujat ja järjestäjät. Seuraa kautta on suuri lupaus, ja usein suuri pettymys.
Tämä oli erilainen.
Se ei organisaatiota tai henkilöä. Bob Hawkesworth mutta se menee mutta ei niin paljon kuin Oltermanni vaan kansalainen. Hän olisi tehnyt sen joka tapauksessa ja oli selvää, että tulokset olivat kiinnostavia häntä poliitikkona ottamaan takaisin City, mutta hän halusi tuloksia yhtä tärkeää, että ihmiset ottaa toivoa heidän perheidensä muita ryhtymään takaisin monitoimitalojen ja muiden ottamaan takaisin liiketoimintaan.
Big Idea
Mitä täällä on tapahtunut? Emme ole varma, mutta olemme oppineet pari asiaa.
Ihmiset ovat nälkäisiä vuoropuhelun ja keskustelun. Hungry, pahus olemme anorexic.
Julkinen kuuleminen on tärkeä prosessi. Tarvitsemme sitä panosta valtion ja me voimme ja teemme sen paremmin ja paremmin nykyajan välineet, mutta tämä ei ole kuultu. On olemassa monia suuria aloitteita siellä, jotka harjoittavat kansalaiset aktiivisemmin. Katsokaa Plan Se ja Imagine Calgary esimerkiksi. Tämä ei tuntunut niin. Se oli ehkä enemmän yksinkertainen ja syvällinen. Tuntui vain halua olla keskustelun. Se oli melkein kuin menisi takaisin päiväkodin oppia puhumaan keskenään uudelleen. Kun saamme sen takaisin niin ehkä me etsiä muita tehokkaampia tapoja saada mukaan.
Ruoka ja keskustelu kulkea käsi kädessä ja ovat sittemmin aikoina kreikkalaiset filosofit. Yli seitsemän sataa dollaria nostettiin ole käytetty elintarvikkeisiin. Kun aika, jossa vieraanvaraisuus kustannukset ovat lamaannuttavan tapahtumia meidän ehkä täytyy luovempia ajatuksissamme.
Vision
Mietintäryhmät siellä ei ole asiakkaan tai vastaanottajan mielessä. He laittavat hyvä mieli töihin, dokumentointia tulokset ja vastata ihmisille, jotka tulevat heille hyvää tietoa. Mitä jos me kuvitella sadoista keskusteluista kansalaisena asiantuntijaryhmiä? He olivat kiitollisuuden velassa mikään järjestö, yritys tai hallituksen mutta poika oh boy, jokainen yritys ja julkisen palvelun ja perhe halusi tietää, mitä ajattelu on nykyään näissä kansalainen asiantuntijaryhmiä.
Logistisesti, kaikki meidän olisi tehtävä on kouluttaa yhteisö käytäntö jokaisessa kaupungissa ammattilaisten ammattitaitoista kuinka käyttää työkaluja ja suunnittelun prosesseja. Nämä toimijat olisivat käytettävissä ja pohdintaryhmät puhkeaa ympäri kaupunkia saleissa, nuorisotalojen, koulujen, kirkkojen ja mitä. Kansalainen aivoriihi verkkosivuilla vaikeuttaisivat suuntauksia, innovatiivisia ideoita ja keskeisistä tuloksista.
Joten ... vieläkin suurempi idea.
Yksi harjoittaa kansalais-aloitteista koskaan ollut Participaction. Tuhannet ihmiset osallistuivat ja yksi suurimmista kuljettajien kilpailu ... välillä kaupungeissa ikäryhmissä ja tällaista. Mitä jos toimivalta tuli julistaa viikossa Civic Conversation viikolla?
Yksinkertainen, vain ilmoitus. Mitä voisi tapahtua?
No mitä jos pieni yhteisö kaupungin asetettu tavoite saada 20 kansalais-keskustelut yhteisö, viikko? Ei olisi pieniä keskusteluja kotona, ehkä noin suurten yhteisön keskuksissa, jotkut kirkot, joissakin kouluissa, joissakin yrityksissä ja osa kahviloista. Tulokset olisi lähetetty Citizen Think Tank verkkosivuilla.
Ensi vuonna kuka muu olisi pelissä? Ja kuinka monta osumaa luulet ei olisi näin sivuston tarjottu viimeisin kansalainen ajattelu ...
Vain ajatus.

















































Bob, olen ihastunut käytät pormestariksi. Kerro minulle miten voin auttaa!
Voin päästä kotona 403.274.8420 beverlymah@shaw.ca
Työ: liikennesuunnittelu 403.268.1813 bev.mah @ calgary.ca (ei tällä viikolla kuitenkaan)